HoD (आंतरिक लेखा परीक्षा)

1. 1. आंतरिक, पारदर्शिता एवं लेनदेन ऑडिट करना और रिपोर्ट जमा करना।
2. 2. NHFDC कर्मचारियों की सुपरएनेशन योजनाओं हेतु निधियों का प्रबंधन।
3. 3. नकद और एफडीआर/वित्तीय साधनों का समय-समय पर भौतिक सत्यापन।
4. 4. वाउचर/लेजर की जांच।
5. 5. सभी अनुदानों का नियमित मिलान।
6. 6. लंबित अग्रिमों की समायोजन हेतु अनुवर्ती कार्रवाई।
7. 7. HoD (प्रोजेक्ट)-I को डायरेक्ट लेंडिंग प्रोजेक्ट प्रस्तावों में सहायता।
8. 8. NHFDC फाउंडेशन के कोषाध्यक्ष के रूप में कार्य करना।
9. 9. CMD, NHFDC द्वारा सौंपे गए अन्य कोई भी कार्य।

HoD (कार्मिक एवं प्रशासन)

1. 1. NHFDC के पर्सनल, प्रशासन एवं स्थापना से संबंधित कार्य।
2. 2. कर्मचारियों की भर्ती, नियुक्ति, पदोन्नति एवं प्रशिक्षण।
3. 3. कर्मचारी एवं कल्याण नीतियों का निर्माण एवं समीक्षा।
4. 4. कार्यालय उपकरणों, स्टेशनरी, साफ-सफाई सामग्री की खरीद एवं रख-रखाव।
5. 5. वार्षिक रिपोर्टों/योजनाओं की छपाई।
6. 6. NHFDC कर्मचारियों के APAR का रख-रखाव।
7. 7. P&A विभाग के MoU लक्ष्यों की पूर्ति।
8. 8. RTI अधिनियम, 2005 के तहत अपीलीय प्राधिकरण।
9. 9. कार्यशालाओं, प्रदर्शनी, जॉब फेयर आदि का आयोजन।
10. 10. EPwDs, MSJ&E विभाग के साथ समन्वय।
11. 11. NHFDC में राजभाषा नीति का कार्यान्वयन।
12. 12. SCAs/PSBs/RRBs/NGOs आदि से बकाया वसूली एवं मामलों की निगरानी।
13. 13. CMD, NHFDC द्वारा सौंपे गए अन्य कार्य।

HoD (वित्त)

1. 1. वित्त एवं लेखा विभाग के सभी कार्य।
2. 2. भुगतान अधिकारी के रूप में कार्य करना, जिसमें ई-पेमेंट्स भी शामिल हैं।
3. 3. CAG और अन्य निरीक्षणों/लेखा परीक्षणों से संबंधित कार्य।
4. 4. आयकर, GST आदि करों से संबंधित कार्य और सांविधिक रिटर्न फाइल करना।
5. 5. वार्षिक बजट, लेखा, बैलेंस शीट आदि की तैयारी।
6. 6. निवेश समिति को अधिशेष निधि की स्थिति प्रस्तुत करना।
7. 7. सरकार से पूंजी जारी कराने हेतु पत्राचार एवं अनुवर्ती कार्य।
8. 8. वित्तीय नीतियों/नियमों की समीक्षा एवं निर्माण।
9. 9. MoU लक्ष्यों की पूर्ति।
10. 10. लंबित देयों/ब्याज आदि की जानकारी मुकदमा हेतु उपलब्ध कराना।
11. 11. PE सर्वे हेतु जानकारी देना।
12. 12. CMD द्वारा समय-समय पर सौंपे गए अन्य कार्य।

HoD (कंपनी कार्य)

1. 1. कंपनी अधिनियम, ऑडिट समिति/बोर्ड बैठकें, AGM, रिटर्न्स एवं रिपोर्ट्स का कार्यान्वयन।
2. 2. ऋण अनुबंधों और कानूनी दस्तावेजों की जांच।
3. 3. GLA और BGG पर निगरानी एवं MIS रिपोर्ट तैयार करना।
4. 4. लगातार चूक करने वाले SCAs के विरुद्ध BGG लागू करना।
5. 5. ISO प्रमाणन और गुणवत्ता प्रबंधन प्रणाली का कार्यान्वयन।
6. 6. MoU दस्तावेज तैयार करना और DPE/मंत्रालय के साथ समन्वय।
7. 7. कॉर्पोरेट गवर्नेंस और मासिक गतिविधियों की जानकारी मंत्रालय को भेजना।
8. 8. CPSE समागम, ई-समिक्षा, दृष्टि पोर्टल से संबंधित कार्य।
9. 9. Samanvaya KM पोर्टल पर प्रथम उत्तरदायी व्यक्ति के रूप में कार्य करना।
10. 10. अधिकृत पूंजी वृद्धि हेतु SFC प्रस्ताव।
11. 11. DPE के साथ समन्वय।
12. 12. CMD द्वारा सौंपे गए अन्य कार्य।

HoD (प्रोजेक्ट-I)

1. 1. Divyangjan Swavlamban Yojana (DSY) का कार्यान्वयन।
2. 2. PwDs के सशक्तिकरण हेतु नीतियों की समीक्षा/प्रस्ताव।
3. 3. SCAs से प्राप्त प्रस्तावों की जांच और संसाधन प्रक्रिया।
4. 4. स्वीकृति, निधि रिहाई, उपयोगिता रिपोर्ट आदि की कार्रवाई।
5. 5. निरीक्षण, मूल्यांकन और सर्वेक्षण के बाद कार्रवाई।
6. 6. SCAs/कार्यान्वयन एजेंसियों के साथ संवाद।
7. 7. कार्यशाला/सेमिनार का आयोजन और समन्वय।
8. 8. MoU लक्ष्यों की पूर्ति।
9. 9. CVO और विजिलेंस कार्य।
10. 10. प्रदर्शनी हेतु लाभार्थी चयन, स्टॉल आबंटन और सत्यापन।
11. 11. दिव्यांगों के छात्रवृत्ति योजनाओं की निगरानी।
12. 12. दिव्यांगों हेतु विपणन समर्थन की पहल।
13. 13. NHFDC फाउंडेशन का सचिव के रूप में कार्य करना।
14. 14. CMD द्वारा सौंपे गए अन्य कार्य।

HoD (प्रोजेक्ट-II)

1. 1. विशेष माइक्रो फाइनेंस योजना एवं कौशल प्रशिक्षण परियोजनाओं की जांच, संसाधन, स्वीकृति और फंड की निगरानी।
2. 2. EDP योजनाओं एवं CSR/SIPDA प्रशिक्षण कार्यक्रमों का कार्यान्वयन (NSKs स्थापना सहित)।
3. 3. Job Portal एवं Samanvaya KM Portal के लिए नोडल अधिकारी।
4. 4. MoU लक्ष्यों की पूर्ति।
5. 5. CMD द्वारा सौंपे गए अन्य कार्य।